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耐飞力(Netflix)创办人哈斯汀(Reed Hastings) 日期:2009/2/01 02:15 Buddha dharma NPO 二十年前,当美国最大的网路DVD出租公司耐飞力(Netflix)创办人哈斯汀(Reed Hastings),还是年轻小夥子的时候,曾经在一家三十人左右的新创软体公司上班。他当时非常卖力工作,常常彻夜加班写程式。对他来说,夜深人静特别有生产力,而且没有人打扰。往往第二天早上,其他同事来上班时,会发现他已经把某个软体功能搞定了。 当时,他几乎靠咖啡提神度日,常常喝过的咖啡杯随手一放,一段时间後,咖啡杯就堆满了整张电脑桌。堆得越满,他就越懒得清洗。幸好,每隔一段时间,他早上踏进办公室时,就会发现所有的杯子洗得乾乾净净地,在他的桌上闪闪发亮。「清洁人员终於受不了了。」他想。 一年後的某天早上,他提早来上班,在开车进入停车场时,发现CEO的车子也在。这位CEO是从一家大型公司出来的高阶主管。显然,天还没亮他就来了。 走进办公室的走廊,哈斯汀经过茶水间,一眼瞥见水槽旁站着一个人。他没穿外套、袖子卷得高高的,正在刷洗一大堆充满污渍的咖啡杯。那是他的CEO。这时,哈斯汀忽然闪过一个念头:那该不会是我的杯子吧? 然後他才知道,很可能过去这一年来,都是他的CEO,而不是清洁人员,偷偷地为他洗了这些杯子。一阵尴尬、愧疚、羞耻的感觉浮上来。 「你为什麽要帮我洗杯子?」他结结巴巴地说。 「喔,你工作这麽卖力,为我们做了这麽多事情,」CEO回答,「这是我所能想到我唯一能为你做的事。」 哈斯汀太震撼了。他学到了一课:一位领导人令人出乎意外的谦卑,可以为员工创造非常大的尊敬。接下来的一年,哈斯汀比之前更卖力工作。「如果可能,我可以为他穿越任何一道墙。」他说。 哈斯汀最近在财星杂志网站上,分享了领导的这一课。 文章来源:EMBA杂志第270期(领导人的一课- 2009年2月出版)
EMBA雜誌
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